Školní novinky
Podpora rodičů dětí na 1. st. ZŠ Comenia v Chrudimi
Název projektu: Podpora rodičů dětí na 1. st. ZŠ Comenia v Chrudimi Reg. číslo projektu: CZ.03.1.51/0.0/0.0/19_107/0016331 Obsah projektu: Projektem chceme pozitivně ovlivnit situaci na trhu práce nejméně 35 rodičů dětí na[…]
Read more
Anglický příměstský tábor v ZŠ Comenia! Od 29.6.2020 do 3.7.2020
Vážení rodiče, Markéta Kimasa ve spolupráci se ZŠ Comenia vám touto cestou nabízí využít možnosti anglického příměstského tábora, který bude probíhat poslední týden v červnu tj. od 29.6.2020 do 3.7.2020 (vždy[…]
Read more
Baví Tě děti? Máš rád/a výzvy? Chceš být součástí změny školského systému? Hledáš rád/a cesty? Máš pedagogické vzdělání?
Baví Tě práce s dětmi? Máš rád/a výzvy? Chceš být součástí změny školského systému? Hledáš rád/a cesty? Máš pedagogické vzdělání? Pokud sis na tyto otázky odpověděl/a, „ano“, tak jsi tu[…]
Read morePodporují nás
Podpora rodičů dětí 1. st. ZŠ Comenia.
Při Základní škole Comenia vznikl dětšký klub ve spolupráci s Ministerstvem práce a sociálních věcí. Získali jsme podporu na provoz, vybavení a dopravu dětí do dětského klubu, který pomáhá rodičům dětí na prvním stupni základní školy.
více zde:Základní hodnoty školy
Talent: Objevujeme a rozvíjíme nadání člověka.
Víme, že v každém z nás dřímá talent, nadání člověka na něco co mu je dáno do vínku geneticky. Věříme, že v každém z Vás také nadání/talent dřímá, někteří ho již objevily, někteří ne. Našim cílem je jejich talenty objevovat. A nejen dítěte, ale i rodiče a pedagoga a v jeho rozvoji ho podporovat.
Učení: Učíme se navzájem.
Jsme škola, instituce, která vzdělává člověka. Naší hodnout však není memorování znalostí, ale osvojení si dovedností a kompetencí. Stejně, jako my každý den předáváme dětem kus sebe, tak ony předávají kus sebe nám. A rovněž i my dospělí se učíme od sebe navzájem. Společně tak rosteme.
Odpovědnost: Přijímáme odpovědnost z našich rozhodnutí.
Naše škola je odpovědnou institucí, jak vůči planetě, tak vůči sobě navzájem, snažíme se žít v souladu s přírodou. Nebojíme se udělat chybu, vždyť “Chybami se člověk učí”. Víme, že pouze chyba, kterou člověk pozná, je smysluplná a může díky ní nastat proces učení.
Otevřenost: Vážíme si všech názorů.
Vedeme transparentní účet na sociální fond, zveřejňujeme účetní závěrku a všichni zaměstnanci i rodiče školy jsou seznamování s naším hospodařením. Zajímá nás názor každého člena, pořádáme setkání s rodiči k diskuzi. Nebojíme se otevřít jakékoliv téma. Podporujeme komunikaci i v tématech, která jsou obtížná.
Stabilita: Vytváříme stabilní a bezpečné prostředí pro rozvoj.
Máme jasně stanovenou strukturu řízení a rozdělené jednotlivé kompetence. Nastavili jsme hranice, učitelům, žákům, rodičům a hlavně sobě – zřizovatelům školy. Pouze jasně stanovené hranice mohou poskytnout bezpečné prostředí, které vede ke stabilitě a následně ke svobodě. Jsme přesvědčení, že právě s těmito hodnotami může daný rozvoj probíhat.